Talent Acquisition

PT Melati Surya ยท ๐Ÿ“ Yogyakarta, DI Yogyakarta ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 โ€“ Rp 8.000.000 per month

PT Melati Surya sedang mencari seorang Talent Acquisition yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Yogyakarta. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan mampu bekerja secara efektif dalam tim.

Talent Acquisition adalah posisi yang sangat strategis dalam perusahaan kami. Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan, merekrut, dan mengelola talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.

Jika Anda memiliki pengalaman dalam rekrutmen, memiliki kemampuan analisis yang baik, dan memiliki visi yang kuat untuk membangun tim yang unggul, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengidentifikasi kebutuhan talenta perusahaan dan merancang strategi rekrutmen yang sesuai.
  • Melakukan pencarian talenta melalui berbagai saluran seperti media sosial, situs rekrutmen, dan jaringan profesional.
  • Mengelola seluruh proses rekrutmen mulai dari pengumuman lowongan, wawancara, hingga penawaran pekerjaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan calon talenta dan talenta yang sudah bergabung.
  • Melakukan evaluasi kinerja talenta secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan talenta.
  • Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.
  • Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dari perguruan tinggi terakreditasi.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengelola waktu dengan baik.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak rekrutmen.
  • Memiliki visi dan misi yang kuat untuk membangun tim yang unggul.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan komunikasikemampuan analisiskemampuan manajemen waktukemampuan kerja timpengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusiakemampuan menggunakan alat dan perangkat lunak rekrutmen.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait